Keystone logo

Mainz University Of Applied Sciences

A logo

Sissejuhatus

Praktiline ja teoreetiliselt usaldusväärne, rahvusvaheline ja tulevikule orienteeritud - Mainz University Of Applied Sciences õpivad õpilased oma karjääri ja oma tuleviku nimel paremini. Me oleme tuntud õpetamise, uurimistöö ja praktika vastastikuse sõltuvuse tõttu. Ülikoolide ja tööstuse vaheline koostöö on eriti lähedane: ainuüksi töökohaklasside programmid kasvatavad 450 koostööpartnerlust , peamiselt Reini piirkonna ärisektoris.

See on kõigile kasulik olukord: ülikooli uuenduslikest ideedest saavad kasu äriringkonnad ja vastupidi, üliõpilased saavad kasu ettevõtete konkreetsetest eesmärkidest. Seda võib muuhulgas näha rahvusvaheliste ja tulevikku suunatud kraadiõppe programmide, nagu International Civil Engineering , meediadisain, rahvusvaheline äri ja meedia, IT ja juhtimine, tutvustamises. Vaatamata nõudlikele teemadele on siin õppimine ajaliselt jõukohane. Fookus on alati õpilastel: nad saavad kasu tuttavast õhkkonnast, väikestest rühmadest ja projektipõhisest õppimisest.

Alates teadusuuringutest kuni tehnoloogia ülekandeni

Rakendusuuringutes ja arendustegevuses teeme rahvusvaheliselt tunnustatud tipptasemel tööd paljudes valdkondades. Seda näitavad selgelt arvukad kolmandate isikute poolt rahastatavad projektid ja patendiarendus. Uute teadmiste keskpunktiga jätkame me teadus- ja arendustegevuses uuenduslike rõhuasetustega, mida me seejärel rakendame koostööpartneritega ettevõtlusest, teadusest, kultuuridest ja tööstusest.

Praeguseks on meie ülikoolide koolidest välja tulnud seitse instituuti, kellel on oma teabekeskused; nende pioneerid on töötanud iseseisvalt ja edukalt juba üle kümne aasta.

Ülikoolide keskne ülekandebüroo toetab kõiki teadus- ja arendusprojektides osalevaid partnereid, et edendada avalike asutuste ja ärisektori välispartneritega suhtlemist.

Meie missioon

Mainz University Of Applied Sciences Missioon on pideva kvaliteedi parandamise teekaart ülikooli auditi osana ja seetõttu on see dünaamiline areng.

Missioon on ülikooli auditeerimine

See koosneb kaheteistkümnest kõrghariduspoliitika põhiküsimustega seotud juhtpõhimõtetest, nagu õppimine, õpetamine ja teadustöö. Ülikooli juhtkond otsustab aastase tsükli jooksul, milliseid loetletud eesmärke tuleb edasi arendada ja milliste soovitud tulemustega. See tähendab, et missiooni kirjelduses seatud eesmärgid tuleb pidevalt läbi vaadata, nad peavad end tõestama otseselt praktilise rakendamise "happekatses" ja neil peavad olema muutumatud tagajärjed ülikoolipoliitikale (nt tööhõivepoliitika). Ülikool saab seega läbi viia püsiva tugevuse / nõrkuse analüüsi, järjest seada uued eesmärgid, luua uusi struktuure nende rakendamiseks ja dokumenteerida lahendusi.

Asukohad

  • Holzstraße 36, 55116, Mainz

Küsimused