MBASTUDIES

Otsi siit parimaid bakalaureuse kraadi pakkuvaid ülikoole!

Tudengid, kes soovivad omada kahe eriala teadmisi, võiksid kaaluda topeltkraadi programmi astumist. Topeltkraadi programmis saab tudeng lõpetada üheaegselt kahe erineva valdkonna õppekava ning seda tavaliselt lühemaja ajaga kui kahe eraldi programmi puhul.

Executive MS personalijuhtimise on inimressursi spetsialistid, kes soovivad edendada oma karjääri. Personalijuhid, kes on juba juhtivatel kohtadel rohkem teada rahvusvahelises äris ja tänapäeva globaalses tööjõudu.

Haridus Ameerika Ühendriikides on peamiselt ette nähtud avaliku sektori jaoks, kontrolli ja rahastamise pärit kolmel tasandil: riigi, kohalike ja föderaalsete, selles järjekorras.Ühised nõuded õppida kõrghariduse tasemel Ameerika Ühendriigid hõlmavad oma ülestunnistusi essee (tuntud ka avalduse eesmärk või isikliku avaldusega), õiend, soovitus / viide tähti, keele testid

Leia parimad akrediteeritud kolledžid, ärikoolid, ülikoolid ja bakalaureuse programmid Euroopas, USAs, Aasias, Austraalias ja paljudes teistes riikides!

3 Tulemused Inimressursside tippjuhtimine, Ameerika Ühendriigid Filter

Advanced Human Resource Executive Program

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kursused
Tippjuhtimise kursused
<
Osakoormus
<
2 nädalat
Ülikool

Advanced Human Resource Executive Program peetakse preeminent programm vanem inimressursi juhid.

Loe edasi

Human Resource Executive Program

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kursused
Tippjuhtimise kursused
<
Osakoormus
<
12 päeva
Ülikool

Human Resource juhtprogrammi õpetab state-of-the-art HR tavad, mis tagab teie ettevõtte konkurentsivõimet ja suurendada oma karjääri.

Loe edasi

Human Resource Executive Program - Hong Kong Ja Singapur

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kursused
Tippjuhtimise kursused
<
Osakoormus
<
5 päeva
Ülikool

Human Resource Executive Program valmistab personalijuhtide saada strateegiliste partnerite loomisel ja rakendamisel eduka äri orienteeritud HR strateegiaid.

Loe edasi